GIL 2013 Italy di Frost & Sullivan: innovare per crescere

A Milano il congresso di Frost & Sullivan su crescita, innovazione e leadership

GIL 2013: Italy, l’annuale appuntamento di Frost & Sullivan della comunità globale per la crescita, l’innovazione e la leadership ha visto la partecipazione di oltre 70 leader dei diversi settori industriali.

Nel corso della mattinata partner e direttori di Frost & Sullivan – Dorman Followwill, Sarwant Singh e John Raspin, assieme al direttore di Frost & Sullivan Italia Livio Vaninetti e a Liana Colombelli, strategic account manager – hanno presentato l’evento e spiegato come l’innovazione rappresenti un fattore cruciale per il successo e la crescita aziendali.

Followwill, Singh e Raspin hanno analizzato i principali mega-trends  che influenzeranno tre mercati “hot”:

• sanità che vedrà l’affermarsi di concetti quali terapia genetica, chirurgia non invasiva, ingegneria dei tessuti
• auto e trasporto, che vedrà l’affermarsi dei “light vehicles” una pervasività ancora maggiore dell’elettronica;
• energia e ambiente, dove tutto diventerà smart, dagli edifici alla rete di energia elettrica alle città nel loro complesso.

Un altro aspetto chiave sono le opportunità legate alla convergenza, definita come l’integrazione tra gli attuali prodotti, tecnologie e industrie finalizzata alla creazione di industrie, prodotti e tecnologie innovative.

Andrea Mignogna, del Dipartimento Ricerca di Finmeccanica Holding – il primo gruppo industriale italiano nel settore delle alte tecnologie e tra i primi dieci player mondiali nell’aerospazio, difesa e sicurezza – ha presentato visione, missione e strategia di crescita di Finmeccanica.

I nuovi mega trend e le opportunità di crescita per l’Italia, New TechVisions 2020 – le nuove tecnologie che influenzeranno l’industria e il mercato nei prossimi anni (che spaziano dalla medicina rigenerativa ai chirurghi robotizzati, dall’elettronica flessibile allo smart packaging, dai nanosensori ai superconduttori – e i workshop interattivi sullo sviluppo di nuove strategie di crescita e loro implementazione in ambito aziendale sono stati gli altri punti salienti del congresso.

Sono stati inoltre riconosciuti i risultati di quattro aziende che si sono distinte per l’eccellenza nelle best practice in svariati settori. Si tratta di Emerson Network Power, Radici Group, Dainese e Silicon Biosystems. Queste aziende sono state premiate per aver dimostrato crescita, innovazione e leadership in ambito di energia ed ambiente, materiali plastici, tecnologie di sicurezza e sanità.

Al riguardo, Livio Vaninetti ha spiegato: “Il nostro programma di Best Practice Awards, attivo già da molti anni, riconosce le aziende che hanno dimostrato un approccio unico nel condurre il business nel proprio mercato di riferimento: Frost & Sullivan premia idee e strategie vincenti che guidano la crescita aziendale”.

Filippo Fossati

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